Когда положен льготный выход на пенсию

Льготная пенсия педагогам

По общему правилу, в 2021 году граждане имеют право завершить свою трудовую деятельность и начать получать пенсионные выплаты по достижении ими определенного возраста (55,5 лет для женщин и 60,5 лет для мужчин).

Важно! В рамках пенсионной реформы, стартовавшей в 2021 году в России, возраст выхода граждан на пенсию будет постепенно увеличиваться, пока не достигнет 65 лет для мужчин и 63 лет для женщин. Но некоторые категории работников имеют законное право выйти на пенсию раньше, вне зависимости от того, достигли ли они необходимого возраста или нет

Такой преференцией пользуются педагоги и медики. Также это касается и работников, которые трудятся на вредных производствах или осуществляют трудовую деятельность в областях со сложными климатическими условиями

Но некоторые категории работников имеют законное право выйти на пенсию раньше, вне зависимости от того, достигли ли они необходимого возраста или нет. Такой преференцией пользуются педагоги и медики. Также это касается и работников, которые трудятся на вредных производствах или осуществляют трудовую деятельность в областях со сложными климатическими условиями.

Под льготной пенсией работникам школ и некоторым другим категориям трудящихся в педагогической сфере следует понимать досрочные выплаты за выслугу лет в системе образования.

Условия назначения

Для назначения пенсии по льготе работник должен осуществлять профессиональную деятельность в области просвещения не менее 25 лет. Право на выплаты возникает только по факту выслуги лет, возраст не имеет никакого значения. В то же время рассчитывать на раннее пенсионное обеспечение могут не все лица, которые работали в образовательных учреждениях, а лишь те, кто имели следующие должности:

• учителя школ (общеобразовательных, коррекционных, музыкальных и т. д.);
• воспитатели в детских садах и яслях;
• социальные педагоги и логопеды;
• административные работники школ, осуществляющие непосредственный контроль учебного процесса (директора, завучи).

Данные категории педагогических работников вправе рассчитывать на вышеозначенную льготу при условиях работы в следующих типах организаций:

• школы, в том числе: общеобразовательного профиля, гимназии, лицеи;
• учреждения дополнительного образования;
• коррекционные и реабилитационные образовательные учреждения;
• детские дома;
• дошкольные учреждения;
• училища, колледжи, предусматривающие обучение в рамках профессионального образования.

Приведенные выше списки не являются исчерпывающими, поэтому для уточнения частных случаев следует обратиться к законодательству, в частности важному нормативному акту, устанавливающему порядок назначения льготной пенсии – Постановлению Правительства РФ № 781 от 29 октября 2002 года. Именно в нем имеются сведения относительно должностей и типов образовательных учреждений, труд в которых входит в педагогический стаж

Трудовая деятельность идет в зачет выслуги только при условии, что работник исполнял свои обязанности в рамках полной педагогической нагрузки, которая установлена в соответствии с утвержденными учебными планами и стандартами. Кроме непосредственной работы в учреждениях образования на определенных законом должностях, в педстаж входят следующие периоды:

1. Временная нетрудоспособность по состоянию здоровья (на основании больничных листов);
2. Нетрудоспособность в связи с беременностью и декретным отпуском (только до того момента, когда ребенку исполнится полтора года).
3. Обучение, связанное с улучшением квалификации и получением дополнительного образования педагогического профиля.

Справка! Что касается последнего пункта, то данный период может войти в стаж только в том случае, если обучение происходило во время осуществления пед. деятельности. Таким образом, период обучения в педагогическом ВУЗе без предварительного периода работы в сфере образования в выслугу не входит.

Как узнать свой трудовой стаж и пенсионные баллы на сайте ПФР

Следует заметить, что граждане также могут посмотреть свой трудовой стаж, а также пенсионные баллы через интернет не только на портале Госуслуги, но и на официальном сайте ПФР! Фактически, данные в Личном кабинете на сайте Пенсионного Фонда России зачастую точнее, чем на портале Госуслуги, который порою отображает некорректную информацию, на что жалуется достаточное число пользователей. Кроме того, пользователи, зарегистрировавшиеся на портале Госуслуг, могут легко и просто войти в Личный кабинет на сайте Пенсионного Фонда при помощи своей учетной записи Госуслуг!

Итак, чтобы узнать свой трудовой стаж и пенсионные баллы на сайте ПФР необходимо:

1. Предварительно выполнить вход в свою учетную запись на портале Госуслуги! Затем, в другой вкладке открыть Личный кабинет гражданина на сайте Пенсионного Фонда России и кликнуть на кнопку «Войти»;
2. Затем система предложит произвести авторизацию пользователя при помощи учетной записи в Единой системе идентификации и авторизации (ЕСИА), то есть учетной записи Госуслуг! Здесь следует просто кликнуть по кнопке «Войти»;
3. После чего, так как пользователь уже произвел вход в учетную запись Госуслуг (ЕСИА), откроется Личный кабинет гражданина в ПФР, где сразу же на стартовом экране можно увидеть свой трудовой стаж, а также величину накопленных пенсионный баллов;
4. Также в Личном кабинете гражданина на сайте ПФР пользователи могут подавать различные заявления, заказывать справки в электронном виде, либо записаться на прием в Пенсионный Фонд!

Что делать, если сменилось наименование должности

Нельзя отрицать, что наименование некоторых должностей со временем могут меняться. Это же в свое время коснулось педагогов, работавших в 90-е годы. По этой причине, у некоторых граждан начали возникать проблемы при оформлении пенсионных выплат. Суть в том, что новое наименование может просто отсутствовать в установленном списке (хотя суть работы осталась прежней), а значит период времени, проработанный в этой должности, не может засчитываться для получения льготной пенсии.

Именно поэтому, в свое время, были разработаны специальные законодательные акты, которые предусматривают тождественное наименование должностей:

1. Согласно Приказу Минздравсоцразвития № 440 от 5 июля 2005 года введены такие обозначения должностей, как воспитатели:

• школьной группы;
• дошкольной группы;
• дошкольного отделения;
• логопедической группы;
• специальной (коррекционной) группы;
• речевой группы;
• школьного интерната;
• ясельной группы;
• подготовительной группы и так далее.

1. Постановление Министерства труда № 39 от 23 июня 2003 года коснулось должностей учителей музыки. В частности было введено наименование «музыкальный работник», который соотносится с должностью «музыкальный руководитель».

Необходимо понимать, что профессии, которые были признаны тождественными установленным в списке по Постановлению № 781, имеют те же права и льготы. К этому же выводу пришли и судебные инстанции, рассматривающие подобного рода ситуации и процессы. К примеру, можно обратиться к Апелляционному определению Астраханской области № 33‑1416/2013 от 15 мая 2013 года, по которому должность истца «воспитатель группы продленного дня», была признана тождественной «воспитателю».

Если в последующем у человека возникают проблемы с оформлением выплаты по причине несоответствия наименования должности установленному списку, можно обращаться с заявлением в суд.

На текущий 2021 год подобных практик набралось достаточное количество, которые подтверждают тот факт, что суды чаще всего встают на сторону именно преподавателя.

Специальная оценка условий труда и дополнительные взносы в ПФР

Каждый руководитель предприятия, согласно федеральному закону № 426-ФЗ от 28.12.13 «О специальной оценке условий труда», обязан организовать работу независимой комиссии. Ее задачами являются:

• проверка на производстве условий труда;
• выявление опасных, вредных факторов, соответствие заданным нормативам;
• определение уровня их воздействия на работников;
• оценка безопасности труда.

После завершения работы комиссия составляет отчет об отсутствии вредных условий или подтверждает их наличие, который передает в инспекцию труда.

На предприятиях, работники которых относятся к льготным спискам, работодатели обязаны уплачивать повышенные страховые взносы. Это гарантирует пенсионные оплаты при выходе гражданина на заслуженный отдых. Приняты такие тарифы дополнительных страховых отчислений:

• список № 1 – 9%;
• список № 2 – 6%.

Как оформить пенсию медицинскому работнику

В первую очередь, медику необходимо произвести подсчет всех периодов, когда он осуществлял соответствующую трудовую деятельность. Для этого следует обратиться в отдел кадров учреждения здравоохранения, где он работает. Далее следует озаботиться подготовкой необходимых документов, в том числе и касающихся подтверждения льготного стажа. После этого гражданин обращается в пенсионный фонд на общих основаниях.

Следует отметить, что в связи с изменениями законодательства, касающихся отсрочки оформления пенсии, подавать документы в пенсионный фонд следует за один месяц до того, как возникнет право на получение денежных средств.

Какие трудности могут возникнуть

Наиболее часто встречающейся проблемой при обращении в ПФР является не включение фондом определенных периодов в льготный стаж. Именно поэтому перед обращением за пенсией следует собрать максимальный пакет документов, подтверждающих право на льготу.

Справка! Неправомерное решение ПФР можно обжаловать в судебном порядке.

Специфика трудовой деятельности медицинских работников предполагает значительные психоэмоциональные нагрузки и высокую профессиональную ответственность. В этой связи законодательно для них предусмотрена возможность досрочного выхода на пенсию, которая определяется наличием достаточного специального стажа.

Кто имеет право на льготную пенсию

Порядок и условия досрочного выхода на заслуженный отдых законодательно закреплены в статьях 30-33 ФЗ РФ от 28.12.2013 № 400-ФЗ «О страховых пенсиях». Списки с указанием должностей, профессий и учреждений, дающие право на льготный пенсионный стаж, перечислены в Постановлении Правительства РФ от 29.10.2002 № 781 (ред. от 26.05.2009) О списках работ, профессий, должностей, специальностей и учреждений, с учетом которых досрочно назначается трудовая пенсия по старости в соответствии со статьей 27 Федерального закона «О трудовых пенсиях в Российской Федерации», и об утверждении Правил исчисления периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости в соответствии со статьей 27 Федерального закона «О трудовых пенсиях в Российской Федерации».

К ним относятся работники из так называемых списков № 1 и № 2 (ПП РФ от 16.07.2014 № 665); лесозаготовок и лесосплавов; локомотивных бригад и осуществлявшие перевозки и обеспечивавшие безопасность движения на ЖД транспорте и метрополитене; женщины, работавшие в текстильной промышленности на работах с повышенной интенсивностью и тяжестью, а также в качестве трактористов-машинистов в сельском хозяйстве и других отраслях экономики; водители на маршрутах городского пассажирского транспорта и др., приведенные в пп. 1-10, 14, 15, 17, 18 ч. 1 ст. 30 № 665.

Досрочную пенсию за выслугу лет независимо от возраста назначают лицам, перечисленным в пунктах 11, 12, 13, 16, 19-21 ст. 30. Это работники летных составов гражданской авиации; аварийно-спасательных служб; педагоги, работавшие в учреждениях для детей; медицинские работники; работники театра и театрально-зрелищных организаций и др. Кроме вышеперечисленных категорий, пенсия за выслугу лет назначается гражданским и муниципальным служащим (п. 1.1 ст. 8), а также военным и сотрудникам правоохранительных служб (Закон РФ от 12.02.1993 № 4468-1).

Воспользоваться правом выйти на заслуженный отдых пораньше могут отдельные категории граждан, перечисленные в ст. 32, при наличии величины индивидуального пенсионного коэффициента в размере не менее 30. Это мужчины и женщины, работавшие и постоянно проживающие в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях, а также социальные льготники: женщины, родившие и воспитавшие трех и более детей; лица, имеющие инвалидность и т. д.

Как зарегистрировать личный кабинет на Госуслугах?

Для уточнения всей этой информации требуется пройти регистрацию на этом портале. Так, для первичной регистрации требуется ввести в регистрационное окно номер СНИЛС и актуальный номер телефона. На указанный номер телефона поступит СМС с уникальным кодом. После его введения в окно регистрации система допустит гражданина в первичное окно заполнения информации о себе. Потребуется внести:

• актуальные паспортные данные;

• номер водительских прав (если есть);

• номер Страховой Номер Идентификационного Лицевого Счета (СНИЛС);

• ИНН;

Такие сложности не зря введены, так как большое количество не чистых на руку мошенников с удовольствием захотело бы получить доступ ко всем личным данным рядового гражданина. И чтобы система была уверена в личности оформляющего запрос лица и введены такие жесткие нормативы индивидуализации и регистрации граждан.

Как изменились условия в связи с увеличением пенсионного возраста

На сегодняшний день большинство людей волнует вопрос: а как изменились возрастные критерии для льготных категорий профессий в связи с проведенной пенсионной реформой?

Большинства приведенных списков профессий и должностей изменения в пенсионном законодательстве не коснулись, так как в настоящее время вредные и тяжелые условия труда сохраняются и подтверждаются результатами специальной оценки условий труда, а работодатели за данных работников выплачивают страховые взносы с повышенным коэффициентом.

Изменения не затронули списки № 1 и № 2, а также большую часть профессий, перечисленных в пп. 3-10, 14, 15, 17. Для них возраст выхода на пенсию не изменился и составляет по большей части 55 лет — для мужчин и 50 — для женщин.

Однако в отношении некоторых категорий льготников изменения имеют место быть. Например, в отношении профессий из пп. 19-20 ч. 1 ст. 30: ранее педстаж для льготной пенсии составлял не менее 25 лет без предъявления требований к возрасту, а медикам при выработке медстажа от 25 до 30 лет. Начиная с 01.01.2019, вступают в силу новые условия, при которых требования к стажу сохраняются, однако воспользоваться данным правом человек сможет только по истечении 5 лет после его возникновения. А для творческих работников (п. 21 ч. 1 ст. 30) увеличился возраст выхода на заслуженный отдых на 5 лет: с 55 и 60 лет (ранее 50 и 55) при наличии требований к стажу работы 15-30 лет. Данные изменения будут вводиться постепенно в течение 5 лет, сроки приведены в Приложении 7 к ФЗ. При этом сохраняется возможность воспользоваться общеустановленными сроками наступления пенсионного возраста: 65 и 60 лет.

Изменения коснулись и работников, работавших в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях. Для данной льготной категории срок выхода на пенсию также увеличился с 50 и 55 лет до 55 и 60 — для женщин и мужчин соответственно.

Также изменения коснулись государственных и муниципальных служащих. Новым законом были скорректированы сроки выхода на пенсию, начатые 01.01.2017 и планировавшие постепенное увеличение пенсионного возраста до 65 лет — мужчинам и 63 — для женщин ежегодно на полгода. С 01.01.2019 увеличение пенсионного возраста для госслужащих будет производиться так же, как и для остальных категорий профессий, — ежегодно на 1 год (таблица изменений приведена в Приложении 5 к ФЗ).

Досрочная пенсия по второму списку

Льготная пенсия по второй сетке вредности список 2 может быть начислена официально трудоустроенным работникам, которые получали«белую» официальную плату, и за них работодатель делал страховые взносы в Пенсионный фонд.

С учетом поправок в трудовое законодательство работник трудящейся на производстве с вредными условиями труда можно выйти на пенсию досрочно. Возраст выхода для мужчин должен быть не менее 55 лет и для женщин не менее 50 лет. Большинство пенсионеров, с учетом принятия нового законодательства не знают об основных условиях выход на пенсию при вредных условиях труда по списку 2. Во-первых, возраст сотрудника должен соответствовать определенным требованиям. Специальный стаж должен быть равен 12.5 лет и 10 лет для мужчин и женщин. Если все указанные выше условия соблюдены будущий пенсионер может рассчитывать на повышенную льготную пенсию.

Для получения досрочной пенсии нужно обратиться в Пенсионный фонд или МФЦ. Заявление будущий пенсионер должен подать лично. Если данным вопросом занимается доверенное лицо или представитель, заявление необходимо заверить у нотариуса.

Для того, чтобы оформить пенсионное обеспечение раньше положенного срока, придется соблюсти ряд условий. У человека должен быть специальный (вредный) и обычный страховой стаж, правильное количество пенсионных балов и освидетельствование рабочего места, согласно данным комиссии по специальной оценке условий труда (СОУД).. Законодательно, назначение досрочной пенсии при вредных или опасных условиях труда, принято и четко описано еще постановлением Кабмина СССР в 91 году двадцатого века

Это постановление под номером 10, правда, видоизменения в него вносились регулярно. К примеру, в 2013 году закреплено право любого гражданина на выход на пенсию ранее срока в ФЗ за номером 400, а именно статье 30. Последнее из изменений было осуществлено в 2015 году, когда были значительно увеличены взносы для работодателей

Законодательно, назначение досрочной пенсии при вредных или опасных условиях труда, принято и четко описано еще постановлением Кабмина СССР в 91 году двадцатого века. Это постановление под номером 10, правда, видоизменения в него вносились регулярно. К примеру, в 2013 году закреплено право любого гражданина на выход на пенсию ранее срока в ФЗ за номером 400, а именно статье 30. Последнее из изменений было осуществлено в 2015 году, когда были значительно увеличены взносы для работодателей.

• Список 1 вредных профессий.
• Список 2 льготных профессий для досрочной пенсии.

Подробная информационная статья по первому списку опасных для жизни, а также вредных для здоровья профессий уже имеется на нашем сайте, с ней не помешает ознакомиться всем желающим. Потому речь пойдет о пенсии по списку 2 в России, что уже даст полную картину того, на что и когда можно рассчитывать работнику, занятому на такого рода производствах и предприятиях.

Дополнительные льготы и преимущества

Всем трудящимся, кто занят на таких работах, положен не только досрочный выход на пенсионное обеспечение, но и иные виды льгот и привилегий:

• Ежегодный отпуск оплачиваемого типа дополнительно, согласно статье 117 ТК РФ.
• Сокращенный рабочий день.
• Безоплатные или с минимальной оплатой путевки на оздоровление, санаторно-курортное лечение и отдых.
• Повышенный уровень заработной платы, согласно статье 147 ТК РФ.

Такие и другие льготы могут устанавливаться как на федеральном уровне, так и на уровне региональном. Причем могут они оговариваться и в отраслевых нормативных актах, но при этом такие локальные указания ни в коем случае не могут отменять, либо уменьшать льготы, положенные по общегосударственному закону.

Льготная пенсия педагогов по выслуге лет в 2020 году – изменения в 2020 году

Льготной пенсией педагогов называют компенсацию дохода всем бывшим сотрудникам сферы образования от государства при накоплении ими определенного количества лет специального трудового стажа.

В Российской Федерации предусмотрена возможность оформить педагогическую пенсию досрочно, если человеком будет приобретен специальный стаж, который рассчитывается в предусмотренном законодательством порядке. На такой специальный стаж не влияют ни возраст, ни общий страховой стаж.

Чтобы получить льготную пенсию досрочно, важно выполнить два обязательных условия:

иметь не менее 25 лет педагогического стажа;
накопить минимальное количество пенсионных баллов (ИПК).

Первое условие регламентируется пунктом 19 части 1 статьи 30 закона РФ № 400 «О страховых пенсиях» от 28 дек. 2003 г. (с изменениями и дополнениями) (далее – закон). Второе – частью 3 статьи 8 этого же закона.

С 2019 года в России стартовала пенсионная реформа, которая внедрила некоторые изменения к требованиям, выдвигаемым к будущим пенсионерам. Так, когда завершится переходный период реформы, оформить и получать специальную пенсию граждане смогут только по истечении 5 лет после выработки необходимого стажа. Это условие внедряется постепенно, с каждым годом отсрочивая возможность оформления пенсионных выплат.

Если возможность выйти на пенсию по выслуге лет появилась только в любом из месяцев 2020 года, то подать заявление на получение педагогической пенсии можно лишь спустя полтора года. Соответственно, в 2021 году – через 3 года, в 2022 году – через 4 года, в 2023 году – через 5 лет.

Такие изменения были приняты 3 октября 2018 года путем подписания Федерального закона № 350 «О внесении изменений в отдельные законодательные акты Российской Федерации по вопросам назначения и выплаты пенсий».

Законодательство

Возможность получения педагогической пенсии регламентируется многими нормативно-правовыми актами, в частности:

1. Закон РФ «О страховых пенсиях» № 400 от 28 дек. 2013 г.
2. Закон РФ «О внесении изменений в отдельные законодательные акты …» № 350 от 2 окт. 2008 г.
3. Закон РФ «Трудовой Кодекс» № 197 от 30 дек. 2001 г.
4. Постановление Правительства РФ «О списках работ, производств, профессий, должностей …» № 665 от 16 июля 2014 г.
5. Постановление Правительства РФ «О списках работ, профессий, должностей, специальностей и учреждений …» № 781 от 29 окт. 2002 г.
6. Приказ Министерства образования и науки РФ «О продолжительности рабочего времени (нормах часов педагогической работы …» № 1601 от 22 дек. 2014 г.

Справка о размере пенсии из пф

Гражданам не рекомендуется предоставлять информацию третьим лицами или загружать ее на негосударственные сайты. Как выглядит образец и бланк В справке содержатся все данные об органе, выдающем пенсию, и ее размере, в том числе:

• наименование и адрес подразделения ПФР, в которое обратился гражданин;
• ИНН, КПП и полный адрес отделения;
• номер справки;
• справка выдается за определенный период времени (например, 6 месяцев, год), который вписывается в документ;
• размер пенсии выглядит как таблица с датой и суммой, полученной за этот месяц;
• подпись с расшифровкой сотрудника, который выдал справку, и руководителя подразделения;
• дата выдачи справки.

Государством не установлен определенный бланк заявления, каждое отделение может немного менять форму. Однако рекомендуется скачать образец заранее, чтобы сэкономить время в ПФР.

Инфо

Для чего нужна Основным денежным доходом большинства пенсионеров являются пенсии. Они начисляются при достижении возраста всем россиянами. Определенные инстанции требуют справку из Пенсионного фонда, чтобы проверить размер доходов человека.

Особенно часто документ о размере пенсии используется:

• при оформлении надбавок к пенсии;
• если военнослужащий оформляет пенсию, военкомат потребует справку о размере гражданских выплат;
• если гражданин ухаживает за ребенком-инвалидом или за совершеннолетним, которому нужен доход, ему полагается дополнительное пособие, которое выдается после предъявления справки;
• за рождение или усыновление второго и последующих детей оформляется материнский капитал, в качестве дохода пенсионеры предъявляют справку.

Многие крупные банки РФ требуют бумагу о размере пенсии при оформлении кредитов и ипотек.